ビジネスの経営者は、新規スタッフの採用と現在のチームの統率をバランスよくこなす必要があります。優れた雇用主になる近道はありませんが、雇用と市場の最新トレンドを把握する方法はいくつかあります。強力な人材採用および管理戦略の策定に、ロバート・ハーフの情報をお役立てください。
人材採用・育成に関するブログ（企業向け）
部下の貢献に感謝するには？少ない費用で大きく報いる7つの方法
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従業員レコグニションとしての褒賞は、エンゲージメント、仕事満足度、忠誠心を高める大切な要素です。部下に感謝を示す効果的な方法は、金銭以外にもたくさんあります。ロバート・ハーフがご紹介する創造性に富むアイデアをご参考に、費用は抑えつつ、やる気に満ちた職場環境を育みましょう。
ジェネレーションZ（Z世代）が変える、雇用の本質
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近年、労働人口にZ世代が流入しはじめました。これにより多様性の観点からだけでなく、職場の変化という点からも重要な課題が生まれています。新しい世代を採用・管理する際に留意すべき点をご紹介します。
クラウドセキュリティを確保する4つのステップ
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数多くの企業に新しい機会をもたらすクラウドコンピューティングは、同時にこれまでになかった数多くの安全対策上の問題をももたらします。企業と従業員の双方に役立つ、クラウドセキュリティを確立する4つのステップをご紹介します。